El Instituto Autónomo para el Poder Comunal del estado Táchira (Inapcet), como parte de las políticas de motivación al personal que labora en el organismo, hizo entrega de reconocimientos y bonificaciones a los trabajadores y trabajadoras de las diferentes gerencias que conforman esta dependencia del gobierno bolivariano del Táchira.
Luis Fernando Claros, director ejecutivo del Inapcet señaló que en esta oportunidad fueron seleccionados 27 funcionarios por el cumplimiento de los objetivos de desempeño individual y la revisión constante del trabajo desarrollado durante el I y II trimestre del 2014, quienes recibieron certificados de reconocimiento e incentivos económicos por un monto de 67 mil 500 bolívares aproximadamente.
“Para nosotros es de gran satisfacción entregar este tipo de incentivos, pues constituye una manera de dar valor y estimulo motivacional a la labor que desarrollan diariamente los hombres y mujeres dentro del Inapcet.” Afirmó Claros
Del mismo modo informó que actualmente se está planteando el estudio del desempeño de las metas alcanzadas en cada una de las gerencias, para iniciar el procedimiento de la entrega del III y IV trimestre a los trabajadores que les corresponda en ese momento.
En cuanto al mecanismo de escogencia, Luis Fernando Claros explicó que para poder medir la eficiencia y la eficacia de cada uno de los trabajadores se tomó en cuenta el cumplimiento de los objetivos de desempeño individual que se encuentran enmarcados dentro de las políticas de gobierno.
“Una vez aplicado este método de selección desde cada una de las gerencias, se procede a tomar en consideración cuatro principios básicos fundamentales para el desarrollo del trabajo: El saber (conocimiento), el hacer (como se está haciendo), el ser (lo humano, la transformación desde lo no tangible) y el convivir, aspecto importante en el marco del humanismo que propugna la Revolución Bolivariana.” Concluyó el director ejecutivo del Inapcet. Fin/ Sonia Maldonado / Fotos: Oscar Medrano INAPCET
